進修與就業

學有所用，不外就業與進修。早期學生就業比例遠多於進修，但教育環境變遷，進修比例大增，而且即使不立即進修，未來也有相當可能必須考慮在職進修。

本系創系時原來對畢業生的生涯規畫便設計有輔導方案，「進修輔導」放在「管理研究方法」必修課，而「就業輔導」責由大四的「產學合作課程群」必選課負責。但因社會環境改變，目前已無要求同學接受輔導。

但考慮部分同學可能還是有這方面的需求，所以我還是提供輔導課程，或是課外的輔導。

針對研究所甄試之「三大秘笈」作輔導。

其中「成績單策略規畫」探討修課的規畫、與預期的成績，所以適合在一、二年級談論，再晚就較無意義。

基於當前社會環境，如果利用上課時間輔導，必須全班一致通過。如果作課外輔導，必須全班一半以上通過。有興趣的同學們可以選擇想上的單元，再規畫、約好時間。

如果形成團體輔導不易，但有興趣者，可以按單元連結，取得相關資料，如有問題，再我約個別輔導時間。

目前開在四下「產業實務」課程。

包括：「產業實習與企業倫理」或「火種訓練」二選一。「火種訓練」再四選一。

美國姊妹校「學生短期交換計劃」-國際學術交流中心

讀書會獎金-共同課程委員會

各種競賽

廠商合作補助